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我國設長期照護師新工種，具體做什么？國家醫保局答疑
2022年2月29日，人力資源和社會保障部與國家醫療保障局聯合發布了健康照護領域的新職業標準——長期照護師。這一舉措引發了對新職業角色、特點以及資格條件的關注。國家醫療保障局為此提供了詳細的解釋。
針對新職業的背景，國家醫保局指出，長期照護師是在其推動長期護理保險制度深化進程中，與人社部合作設立的。自2016年試點以來，該制度已覆蓋全國49個城市，惠及約1.8億參保者，其中超過235萬人接受了服務，基金支出超720億元。然而，面對超過4200萬的60歲以上失能老人，專業護理人才的短缺成為發展的瓶頸。為解決這一問題，國家職業分類大典納入了長期照護師，旨在通過專業化培訓提升服務質量。
長期照護師的工作涵蓋了為長期失能者在家庭、社區等不同環境下提供全面的生活照料、醫療護理和心理支持。他們依據專業評估，為失能者提供定制化的照護，確保其生活質量，這需要他們具備醫療、護理、心理等多方面的專業知識。
此新工種的特點在于其綜合性和專業性，服務對象的特殊需求要求照護師不僅要有醫療護理技能，還要具備生活照料和心理關懷的能力，是多領域技能的集合。
對于技能要求，長期照護師分為初級、中級和高級三個層次，涵蓋從生活照護到疾病護理的廣泛技能。任何對長期照護感興趣且年滿16歲的人士，無論性別或教育背景，都有資格通過正規培訓參與職業認證。
未來規劃方面，國家醫保局計劃通過強化培訓、提升社會認知和優化人才培養模式，構建起一支專業的長期照護師隊伍，包括制定培訓標準、增加宣傳力度以及推動教育與實踐的深度融合，以應對日益增長的長期護理需求。
這一系列措施標志著國家對老齡化社會的積極應對，以及對提高老年人生活質量的承諾。
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