在當今社會治理體系中，基層治理的現代化水平直接關系到國家的整體治理效能和人民群眾的幸福指數。盛洪卿社區通過基層治理，創新舉措和特色工作法，不僅提升了社區治理水平，還顯著增強了居民的幸福感與歸屬感。
一、黨建引領，凝聚治理合力
（一）強化班子建設，提升綜合能力
社區始終將黨建引領作為基層治理的基石，通過強化社區黨組織班子建設，提升黨員干部的綜合能力，為社區治理提供堅強的政治保證和組織保障。社區黨委定期組織召開黨委會議，學習黨的路線方針政策，提升理論素養和實踐能力。
（二）深入群眾，健全工作體系
社區黨委深入貫徹群眾路線，建立健全聯系服務群眾的工作體系。通過設立黨員責任區、黨員示范崗，組織黨員干部深入網格、走進家庭，了解民情民意，解決群眾急難愁盼問題。同時，利用“三會一課”、主題黨日等活動，加強黨員與群眾的溝通交流，凝聚共識，形成合力。
二、多元共治，激發治理活力
（一）安排兼職委員，引入專業機構
盛洪卿社區積極探索“一核多元，融合共治”的社區治理模式，通過安排兼職委員、引入專業社會服務機構等方式，匯聚各方力量參與社區治理。兼職委員來自不同領域、不同行業，他們利用自身專業優勢和資源優勢，為社區治理提供智力支持和資源保障。同時，社區與專業社工服務機構建立合作關系，為居民提供心理疏導、法律咨詢、技能培訓等多元化服務，滿足居民多樣化需求。
（二）組織居民參與，構建自治體系
社區注重激發居民參與社區治理的積極性和主動性，通過成立居民議事會、志愿者服務隊等自治組織，引導居民參與社區事務管理。居民議事會定期召開會議，討論決定社區重大事項，保障居民的知情權、參與權和監督權。志愿者服務隊則根據居民需求開展各類志愿服務活動，如環境整治、助老助殘、鄰里守望等，營造和諧溫馨的社區氛圍。
三、精細管理，提升治理效能
（一）網格化管理，實現精準服務
社區推行網格化管理模式，將社區劃分為若干個網格，每個網格配備專職網格員負責日常管理和服務。網格員通過日常巡查、走訪入戶等方式，及時發現并上報網格內的問題和矛盾，確保問題得到及時有效解決。同時，社區還建立了“社區黨組織-網格黨支部-黨員樓棟長、中心戶-居民”四級聯動治理體系，形成上下聯動、左右協同的工作機制，確保治理工作無死角、全覆蓋。
（二）完善服務網絡，強化服務功能
社區不斷完善服務網絡，強化服務功能，為居民提供全方位、多層次的服務。一方面，加強社區服務中心建設，提升服務水平和質量；另一方面，依托網格化管理平臺，建立線上線下相結合的服務體系，實現服務事項“一站式”辦理。
四、特色工作法，彰顯治理成效
（一）“走動式工作法”，訪民情辦實事
社區創新性地推行“走動式工作法”，通過定時間、定人員、定路線的“三定方案”，組織社區工作者深入小區、灣組、樓棟等一線，與居民面對面交流，了解民情民意，解決實際問題。這種工作法不僅提高了社區工作者與居民的見面率、交談率和熟知率，還使問題和矛盾能夠早發現、早解決、早處置、早上報，有效提升了社區治理的效率和效果。
（二）持續開展衛生清理整治活動，改善居住環境
為進一步鞏固創建國家衛生城市成果，共建和諧美好的家園，盛洪卿社區持續開展衛生清理整治活動。針對鐵金港邊雜草、野樹未清理的問題，社區及時與相關部門溝通協調，聯合組織志愿者進行全面清理整治。通過此次活動，不僅消除了安全隱患，還美化了社區環境，提升了居民的生活質量。此外，社區還定期開展愛國衛生運動，對轄區內的衛生死角進行持續“微”治理，全面整治和提升居住環境。
（三）倡導睦鄰文化，營造和諧氛圍
社區以“我們的節日”為紐帶，以“親情、友情、鄰里情”為抓手，倡導“相識、相助”的睦鄰文化。通過開展有趣味、有意義、有實效的一系列活動，如鄰里守望安全服務隊、婦女網格花組織等，豐富居民日常生活，鑄就社區和諧氛圍，凝聚社區良好風氣。同時，社區還注重發揮黨員、志愿者的作用，對轄區內的特殊人群進行走訪慰問和幫扶救助，用志愿“紅心”點亮“民心”，促進社區基層治理融合發展。
盛洪卿社區通過黨建引領、多元共治、精細管理等特色工作法，不僅提升了社區治理水平，還顯著增強了居民的幸福感與歸屬感。這些創新舉措和實踐經驗為其他社區提供了寶貴的借鑒和參考。未來，盛洪卿社區將繼續堅持黨建引領不動搖，不斷探索創新基層治理新模式新方法，努力構建共建共治共享的社區治理新格局。
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